Foto

Blog

Ohlédnutí za daňovými a legislativními změnami pro firmy v roce 2024

Rok 2024 přinesl celou řadu změn v oblasti daní, mzdové politiky a pracovní legislativy. Proto jsme pro vás přehledně shrnuli nejdůležitější body. 

Nové legislativní změny u dohod o provedení práce (DPP) 
Pozměňovací návrh ruší režim oznámené dohody a vrací se k principům platným do konce roku 2024. 

Klíčové změny: 

  • Povinná evidence dohod u ČSSZ: Tato povinnost pro zaměstnavatele zůstává. 
  • Pojistné u DPP: Měsíční příjem z DPP nepodléhá odvodům na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění, pokud celková částka u jednoho zaměstnavatele nedosáhne hranice 11 500 Kč (25 % průměrné mzdy pro rok 2025). 
  • Limit pro srážkovou daň: Stejný limit 11 500 Kč platí pro zdanění příjmů z DPP srážkovou daní. 

DŮLEŽITÉ: Limity se sjednocují na částku 11 499 Kč, což odpovídá požadavkům zákonů o daních z příjmů a o pojistném. 

Daň z příjmů právnických osob 2024 
Pro rok 2024 došlo ke zvýšení sazby daně z příjmů právnických osob z původních 19 % na 21 %. Tato nová sazba se vztahuje na zdaňovací období začínající po datu nabytí účinnosti změny. Pokud zdaňovací období započalo před tímto datem (například hospodářský rok od 1. 11. 2023 do 31. 10. 2024), platí původní sazba 19 %. 

Další změny: 

  • Propagační předměty: Výdaje na reprezentaci, včetně tichého vína, už nebude možné daňově uznat, což mění dosavadní pravidla. 
  • Daňové přiznání: Nepodávají veřejně prospěšní poplatníci, kteří nemají příjmy podléhající dani, mají pouze příjmy osvobozené nebo zdaněné srážkovou daní, případně na ně nedopadá § 23 odst. 3 písm. a) bod 9 zákona o daních z příjmů. Tato výjimka platí i pro veřejné obchodní společnosti. 

Transakce v cizí měně 
Firmy, které mají většinu transakcí v cizí měně, mohou od 1. 1. 2024 vést účetnictví ve své funkční měně (např. EUR, USD, GBP). Tím pádem mohou také podávat daňová přiznání a hradit daň v této měně. 

Co to znamená? 

  • Jednodušší správa účetnictví pro firmy s významným podílem zahraničních operací. 
  • Možnost eliminovat vliv kurzových rozdílů na daňovou povinnost. 

Nerealizované kurzové rozdíly 
Změna umožňuje nezdaňovat nerealizované kurzové rozdíly. Zdanění se nově týká pouze realizovaných kurzových operací. 

Příklad: Pokud má firma pohledávku v eurech, nově nebude muset dodanit kurzový zisk, který vznikne posílením eura, dokud nedojde k realizaci této pohledávky. Tento příjem bude daňově neúčinný. 

Termíny k podání daňového přiznání 

  • Papírová podoba: Do 2. dubna 2025. 
  • Elektronická podoba: Do 2. května 2025. 
  • Povinný audit nebo podání daňovým poradcem: Do 1. července 2025. 

Ve stejné lhůtě je třeba zaplatit daň, aby byla připsána na účet finančního úřadu včas. Sankce za pozdní podání nebo platbu se počítají od následujícího dne po lhůtě. 


NÁHLED DO NÁSLEDUJÍCÍHO ROKU 2025 

Zvýšení minimální mzdy od roku 2025 
Ministerstvo práce a sociálních věcí vyhlásilo změny v oblasti minimální mzdy a nejnižších úrovní zaručeného platu. Od ledna 2025 se minimální mzda zvyšuje na 20 800 Kč měsíčně. 

Co to znamená? 

  • Zvýšení mzdových nákladů pro zaměstnavatele. 
  • Automatické navýšení odvodů na sociální a zdravotní pojištění. 
  • Potřeba přizpůsobit interní mzdovou politiku. 

Jak se připravit? 
Pokud se vás tyto změny týkají a chcete si být jisti, že všechny povinnosti plníte správně, neváhejte nás kontaktovat. Naše účetní kancelář Vám poskytne kompletní servis včetně daňového poradenství, zpracování mzdové agendy a pomoc s implementací digitálních nástrojů. 

Kontaktujte nás a společně připravíme vaše podnikání na budoucí výzvy! 

Tým ÚK Kawková

ARSY line - tvorba webových stránek a eshopů
Mám zájem o službu Nejedná o závaznou objednávku, ale pouze zájem a vyžádání si více informací.

Navíc potřebuji:

Mzdovou agendu
Zpracování silniční daně

Odesláním formuláře souhlasíte se zásadami ochrany osobních údajů.